Talent
Werving & Selectie
Our Partners
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus luctus.
Onze werkwijze
Intake
We starten met een persoonlijk gesprek om jouw organisatie, cultuur en wensen écht te begrijpen. Zo weten we precies wie bij jullie past.
Contract
In deze stap wordt het contract met de opdrachtgever opgesteld, waarin de afspraken over de werving, selectieopdracht, tarieven en voorwaarden worden vastgelegd.
Start werving
Hier begint het wervingsproces: Wij benaderen kandidaten via verschillende kanalen. Wij hebben altijd meerdere contact momenten met de kandidaten voordat wij deze voorstellen.
Voorstellen
In deze stap stellen wij de kandidaat voor aan de opdrachtgever. De opdrachtgever kan de kandidaat zelf beoordelen en uitnodiging voor een gesprek.
Arbeidsovereenkomst
Wanneer de opdrachtgever net zo enthousiast is als wij kan de opdrachtgever een aanbieding doen, waarna de kandidaat de kans krijgt om het arbeidsovereenkomst te tekenen.
Facturatie
Wij factureren pas zodra de kandidaat het contract heeft ondertekend, en doen dit in twee delen: 50% bij ondertekening en de resterende 50% na afloop van de proefmaand.
Onze bewezen strategie voor succes
Met jarenlange ervaring in recruitment hebben wij een aanpak ontwikkeld die écht werkt. Door mensenkennis te combineren met data en marktkennis vinden wij steeds weer de juiste match
Career
Samen zorgen we voor groei
We verbinden bedrijven met talent dat bijdraagt aan langdurig succes. Met ervaring, aandacht en een bewezen aanpak maken wij het verschil.
